LINGHANG USHQIMI (SHANDONG) CO, LTD

2021 Ndërtimi i Stafit të Grupit Linghang

Për të pasuruar jetën kulturore të punonjësve të Linghang Group, për të përmirësuar kohezionin e ekipit, për të përmirësuar komunikimin dhe komunikimin midis punonjësve dhe për të treguar stilin e Linghang, kompania organizoi një aktivitet të ndërtimit të ekipit në Oriental Oasis më 22 dhjetor 2021, i udhëhequr nga Wang Xiangyun, Kryetar i Linghang Group Të gjithë punonjësit e kompanisë Shangai dhe kolegët e projektit jashtë shtetit morën pjesë aktive në aktivitete të ndryshme dhe atmosfera e ngjarjes ishte e ngrohtë.

Linghang Food News 8550
Linghang Food News 8553

Të gjithë morën pjesë në disa lojëra ekipore nën udhëheqjen e udhërrëfyesit dhe ishin shumë të lumtur.

Linghang Food News 8665
Linghang Food News 8667

Në garën e varkave me dragua, të gjithë bashkëpunojmë shumë mirë dhe përpiqemi të marrim vendin e parë.Në këtë lojë, ne duhet t'i bindemi udhëheqjes dhe të punojmë shumë për të përfunduar detyrat në pozicionet tona.Vetëm duke pasur të njëjtat objektiva mund ta fitojmë konkursin.

Linghang Food News 8910
Linghang Food News 8911

Të gjithë piqeshin në skarë në restorantin e jashtëm të hotelit.Të gjithë dolli njëri-tjetrin dhe shefin.Të gjithë i shprehën mirënjohjen e tyre shefit dhe punuan më shumë në vitin e ri për ta bërë biznesin më të madh dhe më të fortë.

Linghang Food News 81147
Linghang Food News 81148

Të gjithë me kënaqësi zgjodhën luleshtrydhet nëpër fusha.Të gjithë ishin shumë të lumtur dhe i sollën në familjet e tyre për të ngrënë.

Ekipi e përfundoi ndërtimin e ekipit të lumtur me stomakun e tyre topolak.Nëpërmjet këtij aktiviteti u përmirësua integrimi në ekip, u përmirësua mirëkuptimi dhe bashkëpunimi i heshtur ndërmjet ekipeve dhe të gjithë mund të pushonin në punën e tensionuar.Ndërtoni një themel të fortë për punë më produktive në vitin e ardhshëm.

Linghang Food News 81274
Linghang Food News 81592

Me rritjen e vazhdueshme të ekipit, ndërtimi i mjaftueshëm i ekipit është shumë kuptimplotë.Linghang Group do të udhëheqë ekipin për të marrë pjesë në ndërtimin e ekipit çdo vit.Nga njëra anë, mund të përmirësojë kohezionin e ekipit dhe frymën e solidaritetit dhe ndihmës reciproke.Nga ana tjetër, mund t'i lejojë anëtarët e ekipit të pushojnë nën presionin e një viti pune, në mënyrë që të gjithë të kenë një kuptim më të mirë të njoftimeve.


Koha e postimit: Shkurt-16-2022